金原 祥子 (Sachiko Kinbara)
代表／社会保険労務士
メッセージ
助成金申請を中心に、各種事務手続き代行や、給与計算代行などのサポートを行っている社会保険労務士の金原です。
社会保険労務士は多くいますが、助成金を中心に取り扱っている社会保険労務士は少なく、その中でもとりわけ女性で助成金を扱っている社会保険労務士は一握りです。
助成金が受給できれば、会社の資金にも回せますし、従業員の教育に使える助成金もあるため、従業員の定着にもつながります。
これまでのハローワーク勤務、また約5年半の社会保険労務士事務所勤務で、助成金申請業務を担当してきて得た様々なノウハウを活かして、皆さまの会社、従業員の皆さまの発展・成長に貢献します。
会社を良くするため、一緒に歩んでいきましょう！
きんばら社会保険労務士事務所ってどんなところ？
助成金申請を中心に、就業規則作成や、社会保険・雇用保険の手続き、給与計算などを受託しています。スピーディできめ細やかな対応を心がけており、相談しやすい社労士と、お客様に言っていただいています。ハローワークや社労士事務所にて、計7年の勤務経験があり、培った豊富な経験と知識で、幅広いサポートが可能です。起業家の方や、女性経営者が、安心して相談できる、女性社労士事務所です。
どんな依頼が出来るの？
助成金申請を中心に、就業規則作成や、社会保険・雇用保険の手続き、給与計算などオールマイティにお仕事を受託しています。
助成金のご提案から、書類作成、申請業務までをトータルで行い、会社や従業員の成長につながるよう、サポートを行っています。
就業規則は、新規作成、改定のサポートを行っています。「従業員が増えてきたので、会社のルール作りをしたい」「今の就業規則が、法改正に対応しているかを見て欲しい」などのニーズに、お答えしています。
社会保険・雇用保険の手続きについては、入退社の手続きや離職票の作成、社会保険料の改定の届などを行っています。起業家の方は、従業員を雇うようになると、社会保険や労働保険の成立の手続きを、する必要があり、そのお手伝いをしています。また、経営者の方が加入できる労災の手続きも、行っていますのでご相談下さい。
給与計算については、変形労働時間制やフレックスタイム制に対応した計算を行っています。正しい残業代の計算をすることは、従業員の定着にもつながります。ぜひ専門家にご相談下さい。
休日はどのような事をしているの？
畑作業をしています。
さつまいも、ジャガイモ、ニラ、ネギ、玉ねぎ、ピーマンなど、季節折々の野菜を育てています。
お世話は大変ですが、大きく立派に育った野菜を収穫できた時は、その大変さも吹き飛びます。
また敷地には、大きな柿の木や山椒の木もあり、我が家だけでは食べきれない数が収穫できるので、ご近所さんや知人に配っています。
最後に皆さまにメッセージをお願いします。
企業と従業員が、共に成長できる、そんな組織作りに貢献します。
組織は人の集まりであり、どんな会社でも課題はあります。私たちはそんな様々な課題を、社労士の立場で解決し、従業員が安心して働くことができ、経営者が本業である経営に集中でき、企業と従業員がともに成長できるよう、サポート致します。
スピーディにご対応させていただきますので、一緒に成長していきましょう！
